全国対応人材紹介・人材派遣アスリート・スポーツ経験者一般の就職・採用にも対応

アスリートの可能性を、
次のステージへ。

競技を続けながら働く。引退後の経験を活かす。

NEXT BRIDGEは、全国を対象に、アスリートの仕事探し、企業の採用、チームの選手支援をつなぐ人材紹介・派遣サービスです。現役中の働き方から引退後の就職まで、勤務地・勤務時間・競技日程を考慮し、働くアスリート人材を支援します。アスリートに限らず、一般の方の就職・転職と企業の採用もサポートします。

仕事・キャリアを相談する 企業の方 チーム・団体の方
  • 有料職業紹介事業 許可番号：23-ユ-303317
  • 労働者派遣事業 許可番号：派23-304453
FOR ATHLETES アスリートの方 現役中の働き方、引退後の就職、競技経験の伝え方について。相談・紹介に費用はかかりません。 仕事・キャリアの無料相談へ FOR COMPANIES 企業の方（アスリート採用） 採用条件に合う人材のご提案、人材紹介と派遣の違い、料金・契約条件、競技日程と勤務の調整などをご案内します。 採用・人材活用のご相談へ FOR TEAMS チーム・団体の方 所属選手の仕事や引退後について、本人の意思を尊重しながら支援につなぐ進め方やセミナー・相談会についてご案内します。 所属選手の支援のご相談へ

FOR EVERYONE

スポーツ経験を問わない就職・転職と、一般採用も。

新卒から経験者まで、全国15万件の求人から仕事探しを支援します。自己分析と入社前の社会人教育をとことん行い、一人ひとりの可能性を引き出して、企業の新卒・中途採用にもつなげます。

※求人数は2026年末時点

FOR JOB SEEKERS一般の求職者の方就職・転職の無料相談 FOR COMPANIES企業の方（一般採用）新卒・中途採用のご相談

ABOUT NEXT BRIDGE

挑戦してきたその力が、社会の力になる。

アスリートのその先へ、未来をつなぐ

NEXT BRIDGEは、アスリート・若者の競技経験や強みを企業に伝わる形へ変え、一人ひとりに合ったキャリアを一緒に考える、アスリート支援を強みとする採用・キャリア支援サービスです。採用・教育・定着まで一貫してサポートし、アスリートの可能性を社会で輝かせます。

競技で何に取り組み、どんな工夫を重ねてきたか。これから、どこで、どのように働きたいか。NEXT BRIDGEは、経験と希望を一緒に整理し、仕事探しと企業の採用につなげる人材紹介・派遣サービスです。

人材を紹介して終わりではなく、入社前の社会人教育から、入社後の定着支援まで一貫して関わります。人材紹介会社というより、アスリートの未来を支える人材育成のパートナーでありたいと考えています。

アスリート・スポーツ経験者の支援を中心に、新卒から経験者までの一般の就職・転職、企業の一般採用も支援しています。対応エリアは全国で、面談も対面・オンラインで全国対応しています。

野球・陸上・水泳・サッカーなど、さまざまな競技の写真
  • POINT 1信頼を土台に人と企業を、誠実につなぐ
  • POINT 2経験と強みを活かす競技で培ったものを、次のステージへ
  • POINT 3可能性を信じて支える一人ひとりの歩みに、最後まで伴走する
  • POINT 4未来をつくる架け橋に選手・企業・地域をつなぐ存在に

NEXT BRIDGEについて・運営会社

TARGET

サポートの対象

対応競技

  • 野球
  • サッカー
  • バスケットボール
  • バレーボール
  • フットサル
  • アイスホッケー
  • その他の競技

競技の種類は問いません。記載のない競技もご相談ください。

対象となる方

  • 現役選手（学生の方を含む）
  • 引退を考えている選手
  • 引退後の方
  • 一般の求職者（新卒・中途）

相談・紹介に費用はかかりません。

対象企業・団体

  • 全国の企業
  • 業界・業種は問いません
  • スポーツチーム・団体・学校

法令上、職業紹介・労働者派遣で取り扱えない業務を除きます。

SUPPORT

相談から就業までのサポート

FOR ATHLETESアスリート・スポーツ経験者の場合

01

経験と希望の整理

練習で工夫したこと、困難を乗り越えた経験、チームで担った役割。具体的なエピソードを振り返り、仕事で活かせる強みとして伝えられるよう整理します。

02

働き方の相談と紹介

人材紹介と人材派遣、2つの形で企業と人をつなぎます。競技日程、希望する収入や勤務地を伺い、求人条件と照らし合わせて働き方を一緒に検討します。

03

就業前後のフォロー

仕事内容や勤務条件、競技との両立について、就業前に双方の希望を確認します。就業後も相談を受け、認識のずれや困りごとの把握に努めます。

FOR EVERYONE一般の就職・採用の場合

01

自己分析と希望の整理

これまでの仕事・学業・アルバイトを振り返り、強みと大切にしたい条件を言葉にします。新卒の方も、経験のある方も対象です。

02

求人のご案内と社会人教育

全国の求人から、強みと希望に合う仕事をご案内します。入社前には、ビジネスマナーなど働くうえでの基本を確認します。

03

就業後のフォロー

働き始めてからの悩みや困りごとも相談できます。企業の方には、受け入れの準備から入社後まで一緒に関わります。

一般の求職者の方企業の方（一般採用）

HOW TO

ご相談の方法

相談だけのご連絡でも構いません。ご都合に合わせてお選びください。

フォームで相談

相談・お問い合わせフォームからご連絡ください。2営業日以内に担当者からご連絡します。

電話で相談

0567-69-5666平日 8:00〜19:00。NEXT BRIDGE事務局につながります。

面談（対面・オンライン）

対面・オンラインで全国対応しています。練習や勤務の合間の時間帯にも調整します。

WORK & LIFE MODEL

競技と仕事、どう組み合わせる？

練習の時間、必要な収入、これからのキャリア。自分に合う働き方を考えるための、3つのモデルケースです。

勤務条件や競技日程への対応は求人ごとに異なり、希望に合う求人をご案内できない場合があります。

A｜現役・午前勤務

「午前に働いて、午後は練習」

8:00〜12:00 勤務 ／ 14:00〜17:00 練習

  • 競技：社会人サッカー（平日午後練習・週末試合）
  • 勤務：派遣／週5日・8:00〜12:00（週20時間）
1日の予定と、確認する条件を見る

ある平日の予定例

  • 6:30起床・朝食生活
  • 7:30通勤移動
  • 8:00〜12:00勤務仕事
  • 12:00〜14:00昼食・練習場へ移動・準備移動
  • 14:00〜17:00チーム練習競技
  • 17:00〜18:00練習後のケア・着替え・帰宅移動
  • 18:00夕食・自由時間生活
  • 22:30就寝生活

成立に必要な条件・相談で確認すること

  • 午前4時間・週5日の条件に合う求人があるか
  • 想定する手取り額で生活費・競技費用をまかなえるか
  • 移動・着替えを含め、練習開始に間に合うか

B｜現役・日中勤務

「日中はフルタイム、夜に練習」

8:30〜17:30 勤務 ／ 19:00〜21:00 練習

  • 競技：社会人野球（平日夜間練習・土日試合）
  • 勤務：正社員／8:30〜17:30（昼食・休憩1時間）。残業のない練習日の例
1日の予定と、確認する条件を見る

ある平日の予定例

  • 6:30起床・朝食生活
  • 7:30通勤移動
  • 8:30〜17:30勤務（昼食・休憩1時間を含む）仕事
  • 17:30〜19:00移動・補食・練習準備移動
  • 19:00〜21:00チーム練習競技
  • 21:00〜21:30着替え・帰宅移動
  • 21:30夕食・入浴・ケア生活
  • 23:00就寝生活

成立に必要な条件・相談で確認すること

  • 始業・終業の時刻と、残業の有無
  • 土日の試合・遠征と、休日の取り方
  • 疲労を回復する時間を確保できるか

C｜引退後・新しい仕事

「新しい仕事に慣れ、生活のペースをつくる」

9:00〜18:00 勤務・研修 ／ 夜は家事・休息

  • 状況：引退後、未経験から営業事務に入社した初月を想定
  • 勤務：正社員／9:00〜18:00（昼食・休憩1時間）
1日の予定と、確認する条件を見る

ある平日の予定例

  • 7:00起床・朝食生活
  • 8:00通勤移動
  • 9:00〜18:00勤務・研修（昼食・休憩1時間を含む）仕事
  • 18:00〜18:30帰宅移動
  • 18:30夕食・家事生活
  • 20:00自由時間（希望する日はPC操作を30分復習）生活
  • 23:00就寝生活

成立に必要な条件・相談で確認すること

  • 任される業務と、入社時に必要なスキル
  • 教育担当者と、勤務時間内に受けられる研修
  • 給与・通勤時間・残業を含めた生活の見通し
  • 通常の週練習・試合のない日と休息も含めて予定を調整します。
  • 遠征・大会のある週集合・移動と勤務が重なる場合は事前に相談します。
  • 働き始めた後収入・移動・疲労を確認し、働き方を見直します。

自分に合う働き方を相談する

VOICE

ご利用いただいた方の声

アスリートの方

平日は午前中に働いて午後は練習、という働き方を一緒に探してもらえました。仕事内容や勤務条件を就業前に確認できたので、競技との両立のイメージを持ったうえで働き始められました。

現役社会人野球選手（20代）人材派遣で就業中

企業の方

練習や試合の日程を事前に共有してもらえるので、勤務日程の調整がしやすいです。目標に向けて計画的に取り組む姿勢があり、現場でも早く馴染んでくれました。

T社（製造業）人事ご担当者愛知県内／人材派遣をご利用

チーム・団体の方

引退後の仕事について、選手にどう声をかければよいか分からず悩んでいました。相談会のあと「働くイメージが持てた」という声が選手から出てきて、チームとしても安心して競技に送り出せるようになりました。

社会人サッカークラブ・運営ご担当者愛知県内／キャリア相談会を実施

一般採用の方

求職者の方

自分に向いている仕事が分からず悩んでいました。面談でこれまでの経験を一つずつ振り返り、応募書類に書ける強みが見えてきました。入社前にビジネスマナーを確認できたので、落ち着いて働き始められました。

一般の求職者の方（30代）人材紹介で転職

採用企業の方

新卒と中途の採用をまとめて相談しました。候補者が自分の強みと希望を整理したうえで面接に来るので、仕事内容について具体的に話し合えました。入社後も相談に乗ってもらえるので安心です。

S社（サービス業）人事ご担当者一般採用（人材紹介）をご利用

CONTACT

ご相談はこちらから

ご相談の種類をお選びください。お問い合わせページのフォームが開きます。

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お電話でのご相談：0567-69-5666NEXT BRIDGE事務局（I's Group Holdings株式会社）平日 8:00〜19:00

相談・お問い合わせ 電話で相談

個人情報の取り扱いについて

I's Group Holdings株式会社（以下「当社」）は、人材紹介・人材派遣サービス「NEXT BRIDGE」の運営にあたり、個人情報の保護に関する法律、職業安定法、労働者派遣法およびその他の関係法令・指針を遵守し、お預かりする個人情報を以下のとおり取り扱います。

1. 事業者の名称・責任者

事業者：I's Group Holdings株式会社
所在地：〒496-0019 愛知県津島市百島町字献上1-2
代表者：代表取締役 石橋 弘隆
個人情報の取り扱いに関する責任者は代表取締役とし、NEXT BRIDGE事務局が窓口を務めます。

2. 取得する個人情報

当社は、業務の目的の達成に必要な範囲で、次の個人情報を取得します。

  • フォーム・お電話でのご相談時：氏名、会社名・団体名、部署・役職、メールアドレス、電話番号、競技、現在の状況、希望する働き方・勤務地、ご相談内容など、ご入力・お話しいただいた情報。
  • 面談・登録時（求職者の方）：生年月日、住所、学歴・職歴、資格、競技歴・所属チーム、練習・試合日程、希望条件、履歴書・職務経歴書に記載の情報など、仕事のご紹介・派遣に必要な情報。
  • 企業・団体の方：ご担当者の氏名・連絡先、求人内容、受け入れ条件など、採用や支援の調整に必要な情報。

人種、民族、社会的身分、門地、本籍地、信条、労働組合への加入状況などの情報は、法令で認められる場合を除き取得しません。病歴・障害・怪我の状況などの要配慮個人情報は、就業上の配慮に必要な範囲で、法令に基づく場合等を除き、あらかじめご本人の同意を得て取得します。

3. 取得の方法

本サイトのフォーム、お電話、面談（対面・オンライン）、履歴書等の書類のご提出など、ご本人から直接取得することを原則とします。チーム・団体を通じたご相談の場合も、求職者ご本人の情報は、ご本人の同意を得たうえでご本人から取得します。

4. 利用目的

  • ご相談への回答、面談の日程調整などのご連絡
  • 求職者の方への求人のご案内、応募書類・面接の準備のサポート、就業後のフォロー
  • 求人企業・派遣先企業への人材のご提案、採用・就業に関する条件の調整
  • 労働者派遣における雇用管理、派遣先への法令上必要な通知、給与の支払い、社会保険等の手続き
  • 企業・団体の方への採用支援、セミナー・相談会の企画・運営のご連絡
  • サービスの改善、お問い合わせ対応の記録、法令に基づく帳簿の作成・保存

上記以外の目的で利用する場合は、あらかじめご本人の同意を得ます。

5. 第三者への提供

ご本人の同意による提供：人材紹介では、提供先の企業と提供する内容（履歴書・職務経歴書など）をご説明し、ご本人の同意を得たうえで応募先企業に情報を提供します。

法令に基づく通知：労働者派遣では、派遣先に対し、労働者派遣法に基づき必要な範囲（氏名、性別、社会保険の加入状況など）で通知します。

上記のほか、法令に基づく場合、人の生命・身体・財産の保護のために必要で同意を得ることが困難な場合など、法令で認められる場合を除き、ご本人の同意なく個人情報を第三者に提供することはありません。

チーム・団体の方からのご相談に関連して、選手ご本人の相談内容や選考状況を団体に共有することは、ご本人の同意なく行いません。

6. 業務の委託

メール配信、システムの保守、給与計算などの業務を外部に委託する場合、委託先との間で個人情報の取り扱いに関する契約を締結し、適切に管理・監督します。

7. 安全管理措置

個人情報の漏えい、滅失、毀損を防止するため、アクセス権限の管理、担当者への教育、書類の施錠保管、通信の暗号化（SSL）など、必要かつ適切な措置を講じます。本サイトのフォームは暗号化通信で送信されます。

8. 保存期間

取得した個人情報は、利用目的の達成に必要な期間保存し、不要になった情報は適切な方法で廃棄します。職業安定法・労働者派遣法等で保存が義務付けられている書類（求職管理簿・派遣元管理台帳など）は、法令で定められた期間保存します。ご相談のみで登録に至らなかった場合、法令上の保存義務がない情報は、ご本人からの申し出により削除します。

9. 開示・訂正・利用停止等の請求

ご本人から、保有個人データの利用目的の通知、開示、訂正・追加・削除、利用停止・消去、第三者提供の停止、第三者提供記録の開示のご請求があった場合、法令に従い遅滞なく対応します。

  • 受付方法：下記の窓口（電話またはメール）でお申し出ください。所定の書面をご案内します。
  • 本人確認：運転免許証等の本人確認書類の提示をお願いします。代理人による請求の場合は、委任状と代理人の本人確認書類が必要です。
  • 回答方法：ご本人が希望する方法（書面または電子データ）で回答します。
  • 手数料：開示・利用目的の通知については、郵送実費相当の手数料をいただく場合があります。金額は事前にご案内します。

10. アクセス情報について

本サイトでは、お問い合わせフォームの不正送信を防ぐ目的で、送信時のIPアドレスを短期間サーバーに記録するほか、事務局への通知メールにも送信日時とIPアドレスを含めます。これらは不正対策と受付記録の目的に限って利用します。アクセス解析ツールやCookieを利用する場合は、その内容を本ページに記載します。

11. 任意性

個人情報のご提供は任意ですが、必要な情報をいただけない場合、ご相談への回答や求人のご案内ができないことがあります。

12. 方針の改定

法令の改正やサービス内容の変更に応じて、本方針を改定することがあります。改定した場合は、本ページに掲載した時点から適用します。変更に伴い法令上ご本人の同意等が必要となる場合は、必要な手続きを行います。

13. お問い合わせ・苦情の窓口

個人情報の取り扱いに関するご質問、開示等のご請求、苦情は、次の窓口で受け付けます。

I's Group Holdings株式会社 NEXT BRIDGE事務局
〒496-0019 愛知県津島市百島町字献上1-2
TEL：0567-69-5666（平日 8:00〜19:00）
メール：info（アットマーク）is-group-hd.jp

制定日：2026年10月10日

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